أثر العدالة التنظيمية على الانتماء التنظيمي دراسة ميدانية على المستشفيات الجامعية التابعة لوزارة التعليم العالي
| dc.contributor.author | ماهر علي الخزاعي(إعداد) | |
| dc.contributor.author | فداء محمد ناصر(إشراف) | |
| dc.date.accessioned | 2026-09-06T09:00:50Z | |
| dc.date.issued | 2013 | |
| dc.description | رسالة ماجستير | |
| dc.identifier.citation | الخزاعي،ماهر.(2013).أثر العدالة التنظيمية على الانتماء التنظيمي دراسة ميدانية على المستشفيات الجامعية التابعة لوزارة التعليم العالي=The Impact Of Organizational Justice On Commitment Organizational A field Study On The Ministry Of Higher Education Hospitals.رسالة ماجستير.جامعة دمشق.دمشق. | |
| dc.identifier.uri | https://repository.damascusuniversity.edu.sy/handle/123456789/17625 | |
| dc.language.iso | ar | |
| dc.publisher | جامعة دمشق | |
| dc.subject | كلية الاقتصاد | |
| dc.subject | قسم إدارة الأعمال | |
| dc.title | أثر العدالة التنظيمية على الانتماء التنظيمي دراسة ميدانية على المستشفيات الجامعية التابعة لوزارة التعليم العالي | |
| dc.title.alternative | The Impact Of Organizational Justice On Commitment Organizational A field Study On The Ministry Of Higher Education Hospitals | |
| dc.type | Thesis |